Como parte do nosso compromisso de respeitar os direitos humanos1, avaliamos e priorizamos o impacto sobre as pessoas e comunidades em toda a nossa cadeia de valor, incluindo a cadeia de suprimentos. Isso significa abordar os riscos mais graves na aquisição de materiais necessários para nossos produtos, soluções, bem como os serviços que usamos.

Por que priorizar os trabalhadores em nossa cadeia de suprimentos é importante

Na economia global interconectada de hoje, as práticas de negócios responsáveis2  devem incluir a dignidade, o tratamento igualitário e o bem-estar das pessoas na cadeia de suprimentos. Promover práticas de negócios responsáveis dentro de uma cadeia de suprimentos trata de considerações éticas que reconhecem e abordam o impacto dessas práticas sobre indivíduos e comunidades.

Ao priorizar a proteção dos direitos dos trabalhadores e das comunidades, podemos promover o desenvolvimento sustentável3, criar impacto social positivo4 e construir um futuro mais equitativo e inclusivo para todos.

Um homem em um campo de abacaxi

Nossas áreas prioritárias para gerar resultados

Para avaliar nossa abordagem de respeitar os direitos humanos e como eles podem ser desenvolvidos como parte de nossa estratégia de sustentabilidade social, identificamos (de acordo com os Princípios Orientadores da ONU sobre Empresas e Direitos Humanos) os riscos essenciais para as pessoas em nossa cadeia de suprimentos: 

• Trabalho forçado de trabalhadores e direitos indígenas na extração ou cultivo de nossos materiais de base5 para nossas embalagens
• Impactos ambientais nos meios de subsistência das comunidades a partir da extração de nossos materiais de base para nossas embalagens
• Segurança dos direitos humanos e defensores ambientais em alguns países de maior risco
• Saúde e segurança dos trabalhadores na produção de nossos fornecedores de materiais de base
• Condições de trabalho dos trabalhadores em nossos fornecedores de logística

Hoje, estamos desenvolvendo planos de ação para prevenir, mitigar e abordar esses riscos, colaborando com fornecedores, colegas do setor, associações de setores e de várias partes interessadas, governos e sociedade civil.

Como exemplo, estamos nos envolvendo com nossos principais fornecedores de logística para comunicar nossas expectativas sobre os direitos humanos e avaliar a força de sua devida diligência, fornecer orientação sobre como aprimorar seus sistemas e explorar áreas potenciais para colaboração adicional sobre riscos compartilhados para as pessoas.

1Os direitos humanos são definidos como direitos inerentes a todos os seres humanos, independentemente de raça, sexo, nacionalidade, etnia, idioma, religião ou qualquer outro status.
Fonte: ONU (https://www.un.org/en/global-issues/human-rights)

2As práticas de negócios responsáveis são baseadas na implementação da estrutura de proteção, respeito e remediação da ONU. Fonte: ONU (https://www.ohchr.org/en/publications/reference-publications/guiding-principles-business-and-human-rights)

3Desenvolvimento sustentável é o desenvolvimento que atende às necessidades do presente sem comprometer a capacidade das gerações futuras de atender às suas próprias necessidades. Fonte: Instituto Internacional de Desenvolvimento Sustentável
(https://www.iisd.org/mission-and-goals/sustainable-development)

4Por impacto positivo queremos dizer impulsionar melhores resultados para nossa força de trabalho, trabalhadores e comunidades em nossa cadeia de suprimentos, trabalhadores em coleta e reciclagem e pessoas em nossa cadeia de valor nas áreas de trabalho, discriminação, condições de trabalho perigosas e renda sustentável, entre outras.

5Materiais básicos são os materiais que usamos para produzir as embalagens que vendemos para produtores de alimentos e bebidas, incluindo papelão, polímeros, folha de alumínio e tintas.